此次活动旨在挖掘具有贴合企业文化，结合创新思维产出设计成果的文创用品，从而提升企业品牌形象，宣传企业核心文化，凝聚员工认同感，增强员工归属感。
  文创作品以2027年台历设计为主轴，涵盖其他文创周边设计，在2026年终前作为对外文宣礼品落地为导向。
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  活动简介
  此次文创设计大赛以个人形式报名参赛，设计品类限定为：2027年台历。非限定品类：笔记本、T恤、帽子，背包等周边文创，参赛者必须完成限定品类的创作设计。参赛者可发挥散发性思维，融入企业文化元素，创作符合企业文化及形象的宣传的台历及其他周边产品设计成品。
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  作品要求
  此次设计限定品类：2027年台历。非限定品类：笔记本、T恤、帽子，背包等周边文创，参赛者必须完成限定品类的创作设计；
  设计作品需为原创设计且未面市，作品应融入企业文化元素，符合企业文化及形象；
  作品内容不得宣扬违背主流价值观或违反国家法律法规，不得违反公序良俗和社会道德规范；
  作品应为个人自主完成，不可由他人代为完成或抄袭、盗用别人的创意。如发现有违此项，取消个人参赛资格，并由本人自行承担相关法律风险和责任；
  应征设计一旦获奖，设计者将获得相应等级的奖金激励。同时，设计作品使用权和解释权归承办方所有，未经承办方许可，设计者不得擅自将设计方案提供给其他单位或个人使用；
  作品应为后续定制生产环节可行性考虑，如有需要，设计者需配合后续定制生产的工作；
  作品以压缩包形式发送至邮箱：67387864@qq.com，压缩包命名：厂区+工号+姓名+部门+作品名称，提交内容包含厂区、工号、姓名、部门、电话、设计稿的工程文件、创意设计说明和效果预览图等；
  设计稿的工程文件：作品设计过程中形成的各种信息记录，包括文字、图形等。需提供所用设计软件的工程文件；
  关于使用AI说明：如有使用AI生成图片，请保存并提供生成的图片的文案，文本描述，务必可做到重复加工修改之用；
  创意设计说明：包含作品的创意来源、创新性、用途、功能性、材料应用等，清楚阐述作品亮点信息；
  效果预览图：需提供最少3幅，最多6幅作品图片，图片格式为JPG或PNG，能清楚呈现作品设计稿或产品特点；
  凡投稿者，均视为同意并遵守上述各项规定。所有的应征设计无论采用与否，概不退稿，请设计者自留底稿。
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  活动时间安排
  活动开展时间：
  2026年8月10日－2026年9月24日
  报名及作品提交时间：
  2026年8月10日－2026年9月15日17：00
  评委评分时间：
  2026年9月16日－2026年9月24日17：00（如有变动另行通知）
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  评奖规则
  专业评委评分等于总成绩，对作品进行排名，评选出获奖作品。评委由来自大陆及越南各厂区，邀请共计8为专业评委依照5个维度对作品评分。
  文创设计作品评委评分：8位评委组成评委团对作品评审评分，评选不分类别，总分100分，具体评分指标为：美观性（20%）、文化内涵性（20%）、创作难易度（20%）、实用性（20%）、创新性（20%），取平均分作为评委评分环节成绩；
  相应评分指标说明：
  （1）美观性：指作品的整体美观度，适合观赏、易于理解为佳；
  （2）文化内涵性：主题突出，融入企业文化元素，符合企业文化及形象，参赛选手可在创意设计说明中作详细阐述；
  （3）创作难易度：评委依据专业知识和经验，对作品创作难易程度的评估；
  （4）实用性：设计作品提供清晰无水印原版并保证易于定制生产；
  （5）创新性：原创设计，作品设计构思新颖，创意独特。
  特别说明：奖项（一，二，三等奖及优秀奖）合计最高设置19项，获奖数量不作下限要求。评审阶段，如超过5位评委一致认定某参赛作品未能满足上述5个评选维度标准，则该作品淘汰。本次大赛将结合作品整体质量择优评定，不一定全额使用所有奖项名额。
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  往期作品展示
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  咨询窗口
  龙华人资处教育训练课：高聪
  电话：560-19546
  邮箱：chris.c.gao@mail.foxconn.com
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  费用预算
  活动奖金由获奖员工所在厂区自行承担费用，由各厂区薪资窗口协助作业。
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  其他说明

  本活动最终解释权归FII-CNSBG事业群龙华人资处教育训练课所有。

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